| کد | ts-24165 |
|---|---|
| عنوان اول | اثر ویژگی های شخصیتی و جمعیت شناختی بر تسهیم دانش در میان معلولین شاغل شهر یزد |
| نویسنده | مریم زمان‌زاده نصرآبادی |
| استاد راهنما | مهدی سبک رو |
| اسناد مشاور | علیرضا رجبی‌پور |
| نوع | کاغذی |
| دانشگاه | دانشگاه یزد، پردیس علوم انسانی و اجتماعی |
| مقطع | کارشناسی ارشد |
| سال دفاع | 1397شمسی |
| زبان | فارسی |
| چکیده | امروزه دانش یکی از بزرگترین مزیتهای رقابتی سازمانها در عرصهی اقتصاد جهانی به شمار میآید و کلیدی برای کسب برتری رقابتی است .علاوه براینها دانش تنها زمانی دارای ارزش استراتژیک است که تسهیم، ترکیب و استفاده از آن در یک مسیر منحصر به فرد انجام شود. امروزه یکی از چالشهای پیش روی سازمانهای انتفاعی و نیز غیرانتفاعی این است که چگونه میتوانند از ظرفیتهای فکری افراد جهت رویارویی با فرایندهای حل مسأله، ارتقای دانش، بهبود یافتن مهارت فردی، و افزایش کیفیت در انجام وظایف استفاده کنند. این امر باعث شده بحث اشتراک دانش در سطح فردی وسازمانی یکی از پرکاربردترین موضوعات پژوهشی در تمام شاخه های مدیریتی باشد.در این پژوهش از بین عوامل گوناگون موثر بر اثربخشی تسهیم دانش، ویژگیهای شخصیتی و جمعیت‌شناختی در نظر گرفته می‌شود. اهمیت این موضوع از آن جهت است که ویژگیهای شخصیتی و جمعیت‌شناختی می‌تواند از عواملی باشد که توضیح میدهد چرا برخی افراد درگیر تسهیم دانش می‌شوند، ولی برخی دیگر این عمل را انجام نمی‌دهند. به عبارت دیگر، این عوامل نشان میدهند که ویژگیهای ثابت افراد تسهیم دانش را تحت تاثیر قرار میدهد.برای انجام مطالعهای جامع پژوهش حاضر به دنبال کشف رابطه پنج ویژگی شخصیتی( با عنوان‌های برون‌گرایی، سازگاری، وظیفه شناسی، روان رنجوری و ثبات احساسی، گشودگی در برابر تجربه) و ویژگیهای جمعیت‌شناختی( شامل: سن، جنسیت و میزان تحصیلات) با فرایند تسهیم دانش در میان معلولین شاغل در شهر یزد است. |
| تاریخ ثبت در بانک | 4 شهریور 1398 |